護士個人自我鑒定(15篇)

自我鑒定是對一個階段的學習或工作進行回顧檢查并分析評價，自我鑒定使我們及時找出錯誤并改正，因此十分有必須要寫一份自我鑒定哦。但是自我鑒定有什么要求呢？下面是小編精心整理的護士個人自我鑒定，歡迎閱讀與收藏。

護士個人自我鑒定1

在ICU科期間，第一次接觸xxxx方面的專業(yè)知識，對各類癌癥的化療方案、化療適應癥、化療禁忌癥以及并發(fā)癥都比較陌生。經(jīng)過4個月的學習，感覺學到了很多有用的知識，比如：各類化療藥對外周靜脈的刺激性不同；在化療期間，如發(fā)生藥物外滲應立刻采取的護理措施；長期化療的病人行深靜脈置管術(shù)后的護理。另外，在化療過程中，病人患者會出現(xiàn)胃腸道、皮膚黏膜、心理狀態(tài)等一系列化療反應，這時就需要我們護理人員分外地熱情關(guān)懷病人，尊重并耐心傾聽病人的主訴，做好床頭交接班，給予病人情感方面的支持。

在xx科期間，學到了xxxx相關(guān)知識。術(shù)前準備有心理疏導和腸道準備、飲食指導。術(shù)后生命體征監(jiān)測、切口觀察、協(xié)助咳嗽排痰、觀察輸液量及輸液速度、各種引流管的護理、尿管的護理、飲食護理以及術(shù)后并發(fā)癥觀察和護理等等。由于婦瘤科患者的'特殊性，在日常工作中，就要求我們更耐心地去與她們交流與溝通，只有這樣，才能更好地提高護理質(zhì)量，讓病人信任我們工作。

現(xiàn)在我在xxxx病區(qū)輪轉(zhuǎn)，這是一個綜合科室，有超聲刀、介入科、中西醫(yī)和化療。我感覺在這里要學的東西很多，比如：超聲刀術(shù)后要注意皮膚的保護、肢體溫度感覺活動度及肢端足背動脈搏動等；介入科術(shù)后應囑患者患肢制動，沙袋加壓，觀察病人排尿情況。

通過近一年的學習，除熟悉了各科室的業(yè)務知識外，我還很注意護士職業(yè)形象，在平時工作中注意文明禮貌服務，堅持文明用語，工作時儀表端莊、著裝整潔、發(fā)不過肩、不濃妝艷。

護士個人自我鑒定2

一年來的護理工作告一段落了，我還是希望自己能夠進一步的加強相關(guān)的工作，調(diào)節(jié)好自身的一個狀態(tài)，在不斷的努力當中加強自己，提高業(yè)務水平，過去一年我感觸很多，因為這份工作對我來講有很多的需要改善的地方，在做護理工作當中我還是渴望能夠得到進一步的提高，服務好每一位病人，保持一個更加輕松地狀態(tài)，迎接新的工作，為醫(yī)院的建設添磚加瓦，我會繼續(xù)努力的，也對自己一年來的工作鑒定一番。

首先我是肯定申明一點對于這份工作我非常在乎，也是一直都有努力認真的處理好相關(guān)的工作，在工作當中會發(fā)生很多未知的問題，但是這些問題都是會一直督促著我去完善好，我在工作上面對自己很是嚴格，我知道作為護理工作人員，這些都是基礎(chǔ)，在工作的時候不能忽視了對自己嚴格，對待病人保持最好的狀態(tài)，這一直都是我工作的一個原則，我非常在乎這一點，一年來我有端正好心態(tài)，時刻保持虛心的學習態(tài)度，在不斷的工作當中積累工作經(jīng)驗，現(xiàn)在我也意識到了這些存在，所以我一定會繼續(xù)的努力的。

在作風上面我踏實本分，一直遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度，在工作的時候沒有不良風氣，不做一些影響工作，影響自己的事情，時刻知道自己的身份，明確自己應該做好哪些事情，現(xiàn)在我也想了想無論是什么時候其實都需要保持心態(tài)，在工作的時候記住這些，維護好我們醫(yī)院的形象，認真的'處理好工作上面會出現(xiàn)問題，提前做好相關(guān)的規(guī)劃，我一直都認為不是所有事情都能夠做到這一步，只有在工作當中不斷的實踐，保持好的作風形象，這才是一名合格的護理人員，面對這件事情我也經(jīng)歷了很多困難，但是不是什么事情都給自己找借口，我會把這些好的習慣繼續(xù)保持。

當然我也有不足的地方，做護理工作有的時候會發(fā)生很多錯誤，我自尊心是比較強的，一旦是做錯了什么事情我很是難受，有時候也是會保持很久，于工作而言這決定是不好的，現(xiàn)在我也意識到了這一點，未來還會有更多的事情等著我去做好，糾正自己身上得不組才能夠進一步樹立好形象，這一年來我有幾次都發(fā)生了工作失誤，都沒有調(diào)整好心態(tài)，所以陷入了自責當中，現(xiàn)在我很明確自己，一定會就正好這些缺點，20xx年繼續(xù)為醫(yī)院的發(fā)展努力，做好護理工作。

護士個人自我鑒定3

本人通過10個月的護理實習，在帶教老師的悉心指導與耐心帶教下，認真學習各項管理制度和《醫(yī)療事故處理條例》及其相關(guān)的法律法規(guī)，多次參加護理人員學習，通過學習使我意識到現(xiàn)代護理質(zhì)量觀念是全方位全過程的讓病人滿意，努力把理論知識和臨床實踐有機的結(jié)合在一起，思想認識水平也有了一定的提高。

在實習期間嚴格遵守醫(yī)院規(guī)章制度，認真履行實習護士職責，嚴格要求自己尊敬師長，團結(jié)同學，不遲到不早退，踏實工作努力做到護理工作規(guī)范化，技能服務優(yōu)質(zhì)化，基礎(chǔ)護理靈活化，并做到理論學習有計劃有重點，護理工作有措施有記錄。

實習期間始終以“愛心，細心，耐心”為基本，努力做到“眼勤。手勤，腳勤，嘴勤”，想病人之所想，急別病人之所急，全心全意為患者提供優(yōu)質(zhì)服務，樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風。

在科室實習中，我嚴格遵守科室制度，按時參加護理查房，熟悉病人病情，能正確回答帶教老師的提問，規(guī)范熟悉進行各項?？撇僮骷盎A(chǔ)操作，嚴格執(zhí)行三查八對，在工作中嚴格執(zhí)行無菌操作，發(fā)現(xiàn)問題能認真分析及時解決，在搶救工作中一絲不勾，有條不紊，得到老師的認可患者的信賴和好評。

同時，本人還參加了醫(yī)療機構(gòu)的下鄉(xiāng)體檢活動，不斷豐富自己的.業(yè)務知識。通過實習本人理論和實踐水平都有所提高，在今后的工作中我將繼續(xù)努力，牢記護士職責，不斷加強思想學習與業(yè)務學習，全面提高自身綜合水平，為患者提供優(yōu)質(zhì)服務。

在這里我忠心的感謝每位老師對我的支持，使我圓滿地完成我的實習計劃。

護士個人自我鑒定4

護理工作方面，我非常清楚我的職責言傳身教做到讓院里面讓病人滿意，這是我的基本的工作準則，保持一個穩(wěn)定的心態(tài)，學習和工作是共同存在進步的，一年的工作讓我覺得非常充實，盡管我每天的工作看上去是比較簡單，但是這些簡單的工作也是可以做的非常優(yōu)秀的，在自己的管理病人上面，我認為這些都是我基本要求做的，在工作上面實現(xiàn)一些最基本的，管理好自己的負責的每一位病人，并且在工作上面嚴格的`要求自己，盡職盡責，這幾點我都做到了，不能說有多么的優(yōu)秀，但是我認為這些都是一個進步的過程，可以去談論，沒有必要去攀比誰做的好。

在個人思想學習上面，一年來我參加院內(nèi)各種講座，各種交流，我不會放對自己的任何進步機會，我在護理知識上面還是欠缺了很多，在工作上面，只有保證了自己做好這些才是關(guān)鍵，學習是一個過程，認真努力沒有什么時候應該抱著僥幸的心理，這些都是一個過程其實很多時候我都覺得自己應該是沒有什么問題的，在這一方面毫無置疑，我積極的向身邊優(yōu)秀的同事學習，護理知識是很多的，我一朝一夕掌握的不是很多，只有在這個過程中讓自己不斷的學習，這個才是進步，這是我現(xiàn)階段需要保持的，我也知道這是我應該做好的事情。

個人不足之處，我始終認為沒有什么工作一個人能夠做到完美，在適當?shù)臅r候發(fā)生 ……此處隱藏3280個字……是一種期待、是對自己成長的期待、是對自己角色開始轉(zhuǎn)換的期待、更是對自己夢想的期待;學習、也有一份惶恐、有對自己缺乏信心的不安、有對自己無法適應新環(huán)境的擔憂、更有怕自己會無所適從的焦慮.帶著一份希翼和一份茫然來到了**304醫(yī)院、開始了我的實習生涯.從此、我的身份將從一個學生變?yōu)榱艘粋€實習護士、生活環(huán)境將從學校轉(zhuǎn)為醫(yī)院、接觸的對象將從老師、同學轉(zhuǎn)變?yōu)獒t(yī)生、護士、病人.對于這三大轉(zhuǎn)變、對于如何做一個合格的實習護士、雖說老師對我們已是千叮嚀萬囑咐、可我心里還是忐忑不安的、怪不適應、怕被帶教老師罵、害怕自己做得比別人差怕、自己不知從何入手……

而現(xiàn)在對于實習、我還是又憧憬又惶恐的.憧憬是因為實習是一次理論聯(lián)系實際的機會、將學了四年的`理論去應用于臨床、實在是非常新鮮而有意思.然后、要在病人身上操作、要想真正地透過癥狀看到疾病本質(zhì)、心中卻沒底、便難免惶恐了起來.也曾問過不少實習同學、各說紛紜.總之是如人飲水、冷暖自知.但有一點是明確的使用懂得知識的真正掌握是把它用于實踐、用實踐來驗證及鞏固所學.學會如何與病人、老師交流isveryimportant!不善于與人接觸是我的一大弱點、那種膽怯與不自然會使我失去很多的學習機會、所以我覺得溝通也是一門藝術(shù)、學好了將使你受益匪淺.經(jīng)過這近五個月的實習、我也有了這層體會.在此、我總結(jié)了以下幾點:

一、理論知識的問題:以前當?shù)囊恢笔菍W生、學校是以學生為中心的.而中國式的教育一向是填鴨式的:被動地接受那么多的知識、雖然考試考了那么多次、但現(xiàn)在我的知識在腦海中似乎沒了蹤跡、只好不斷翻書.當在老師的提問下一次次啞口無言時、才認識到自己記的粗淺、沒有時間經(jīng)過的記憶猶如沙灘上的足跡、當時似乎深刻明顯、卻耐不住時光的清洗.

二、角色轉(zhuǎn)化問題.實習剛開始、很多東西都不了解、雖然以前也曾見習過、但真正的要實際操作了、我仍覺得底氣不足.我會不會弄錯了、萬一弄錯了怎么辦.干事情總是縮手縮腳、加上跟我一塊實習的同學表現(xiàn)都很好、我覺得老師都喜歡她們、事情似乎也輪不到我頭上、每天盲目跟著做基礎(chǔ)護理、跟著操作.本想說讓我也試一下、但又不敢.因此、我覺得角色轉(zhuǎn)化是個坎、我一定要努力克服這一點.方法主要是靠主動吧、我發(fā)現(xiàn)、只要主動提問、主動提出操作的要求、老師都是很樂意教的.不能再像在學校里那樣等著老師要求干什么了.

三、膽魄的鍛煉.面對病人、特別是外科的病人、見到血是經(jīng)常的、看到病人痛苦地呻吟、特別在操作的時候、心總會提到嗓子眼、因此而小心翼翼、束手束腳、反而會給病人造成更大的痛苦.因此、膽魄得鍛煉得大一點、再大一點.膽大心細是我追求的目標、只有準確迅速才能早點解決病人的痛苦.

護士個人自我鑒定13

護士是大家眼里公認的白衣天使，但在我的眼里，護士是一名具有高度責任感和大愛的職業(yè)?；蛟S很多人不太清楚，作為一名護士并非一件易事，也絕非是一件信手拈來之事。我當初在選擇這個專業(yè)的時候想了很久，也詢問過父母的意見，最終我才下定決心來，學習了護理這個專業(yè)。所以在進入學習之后我就全身心的投入了進來，以至于我來到醫(yī)院之后，很快的接受了這份工作，這也得多虧同事們平時對我的照顧和幫助。這些都是幫助我成長和前進的事情，我真的很感激。

作為新生兒科的一名護士，每天迎接新生命的.到來是一件極為幸福的事情，但我也總是很害怕，因為在工作當中會有很多的變動，我怕自己萬一哪里沒有做到位，造成不可彌補的錯誤。所以在進入這份工作以來，我每天都非常嚴謹?shù)膶Υ?，當踏入醫(yī)院的那一刻起，我就開始凝聚自己的注意力，放到我的工作當中去。每天準時上班，從未有過遲到。我也積極的加班，因為科室有太多時候都需要有人留下來，所以我也很主動的請求加班，如若有同事需要我代班的，我也不會拒絕。對這份工作而言，我傾注了自己太多太多的心血和力量，也傾入了自己的熱情和堅強。在這一份工作上，我學習到了很多，也有了很多的成長和進步。

但這些成長和進步并非我自己一個人就可以達到的，這是科室的兄弟姐妹們一步步的幫助我，一步步的帶領(lǐng)我，才讓我抵達的目標。對于這期間的點點滴滴，都無比的讓人感觸，所以在此仍是要感謝我身邊的同事們，是你們幫助我，照顧我，接納我，帶領(lǐng)我。你們是一群很好的伙伴，將來的時光中，我也愿意和你們共同前行，如若有我可以幫助的地方，我一定傾盡全力，努力做到。

醫(yī)院給了我一份這樣光輝的事業(yè)，我真的很榮幸，也很開心有這樣的一次機會，讓我的價值可以得到實現(xiàn)。我想，將來的每一天都是重生，也是每一個孩子來到世界上的第一天。我會把握好自己的工作，讓每個孩子，每戶家庭都能夠幸福而滿足。也為我們科室爭取榮光，樹立光輝形象。我會堅定自己最初的信念，保持自己最好的心態(tài)，在未來的道路上繼續(xù)往前，繼續(xù)奮勇前行。

護士個人自我鑒定14

本人理解過全方位的大學基礎(chǔ)教育，收到良好的專業(yè)訓練和本事的培養(yǎng)，有扎實的.理論基礎(chǔ)和實踐經(jīng)驗，并且在XX年經(jīng)過了XX省高校計算機一級考試，XX年經(jīng)過CET—4，具備必須的聽，說，讀，寫本事，期望貴公司能給我一次機會，展現(xiàn)自我，實現(xiàn)自我價值和人生價值，我必須會全力以赴不負所望!

護士個人自我鑒定15

現(xiàn)在我主要就任護士長一職五年來，對護士長這一角色的認識談幾點看法：

護士長是醫(yī)院科室管理工作的組織者和指揮者，在醫(yī)院管理工作中占有舉足輕重的地位，尤其在醫(yī)療市場激烈競爭的今天，護士長管理水平的高低，直接影響著科室乃至全院整體工作的全方位發(fā)展，要想做一名稱職的護士長，我認為應該做到：

第一、學管理、懂管理、與時俱進、創(chuàng)造性地開展工作。作為一名管理者，首先應該能夠調(diào)動科室的一切資源，將之投入到能產(chǎn)生最隹效應的機會中去。就我們兒科而言，首先要善于發(fā)現(xiàn)科內(nèi)護理人員的.優(yōu)點，利用其優(yōu)點，指導其工作，發(fā)揮個人專長。其次，建立團隊精神，要讓他們在協(xié)同工作中取得成績，充分發(fā)揮個人力量。再者要抓住重點，以點帶面，發(fā)揮設備優(yōu)勢和個人優(yōu)勢。

要與時俱進創(chuàng)造性的開展工作。標準不只是為科室做出多少成績，而是要讓患者滿意。逐步探索工作中量化考核標準，徹底打破中鍋飯，調(diào)動大家的工作積極性，變“被動護理為主動護理”使責任分明、優(yōu)劣可視，真正體現(xiàn)了多勞多得，同時也為病人提供了最隹報務。

第二、護士長應具備一定的職業(yè)素質(zhì)。加強自身學習，不斷提高自身理論知識和技術(shù)水平，帥先接受新知識新技術(shù)，做專業(yè)技術(shù)的帶頭人。在日常工作中熱情、誠懇、寬容，經(jīng)常樹立好榜樣，向別人看齊，只有這樣才能達到下屬全身心的投入與支持。

不管在什么條件下都能有一個清醒的頭腦，一個平衡的心態(tài)，井然有序地合理安排好人力、物力，使科室護理工作正常運轉(zhuǎn)。與科室護士之間建立起相互信任、激勵、鼓舞和支持的人際關(guān)系，以便在護理管理工作中獲得最佳的心理效益。醫(yī)院是一個整體，因此應建立好科與科之間的協(xié)作關(guān)系。使科與科之間互幫互助，形成濃郁的合作氛圍。

總而言之，對于醫(yī)院實行公開競聘護士長，我表示擁護，時代造就人才，能者上，庸者下，如果我沒有競聘上護士長，我將是一名稱職的護士，如果競聘上了，那也是領(lǐng)導的信任，同志們的支持，我將努力、再努力！